Menu

Mode Gelap
Maxim Gandeng Yayasan Cheshire Indonesia, Buka Peluang Kerja Tanpa Komisi bagi Penyandang Disabilitas KRISTA InterFOOD 2026 Resmi Diluncurkan di NICE PIK 2, Perkuat Posisi sebagai Platform Strategis Industri F&B Indonesia Pecah dan Penuh Kejutan! Mendadak Duel Masak Bareng Aldi Taher dan Chef Hideki di Rumah Indofood Jakarta Fair Kemayoran 2026 Next Gen Choice, Buku Full English Erlangga Selaras Kurikulum Merdeka Nurul Quran Centre Singapura Konsisten Tebar Dakwah dan Amanah Qurban Internasional, Masuki Tahun Ke-6 Pengabdian Umat GIIAS 2026 Siap Digelar Hadirkan Merek Baru dengan Jajaran Merek Paling Lengkap dan Komprehensif  RAZIA MALAM BONGKAR REALITA THM RP: PEREMPUAN JADI PIHAK PALING RENTAN, GERMAS PPA Riau BUKA SUARA SHOW Token Masuk Industri Film Indonesia, Siapkan Pendanaan US$100 Juta untuk 30 Produksi Nasional MCorp Dorong Transformasi Sales B2B Lewat Pendekatan Augmented Human  Kementerian Haji dan Umrah RI Dorong Transformasi Layanan Haji di International Islamic Expo 2026 Partai Rakyat Indonesia Resmi Lantik DPP Jurnalis dan Influencer Rakyat Indonesia 2026–2030, Perkuat Profesionalisme Pers Aplikasi ShopeePay Resmi Gandeng ATM BCA Hadirkan Layanan Tarik Tunai Tanpa Kartu dan Tanpa Biaya Admin

Nasional

MCorp Dorong Transformasi Sales B2B Lewat Pendekatan Augmented Human 

Perbesar

Detakindonesianews.com, Jakarta, 26 Juni 2026 — MCorp menggelar Executive Industry Roundtable bertajuk “Building Augmented-Human for B2B Sales Talent” di Philip Kotler Theater Class, MarkPlus Main Campus, Jakarta. Forum yang sudah berjalan enam bulan berturut turut ini menghadirkan tiga pembicara kunci yang membedah bagaimana Al mengubah lanskap penjualan B2B secara fundamental.

Yosanova Savitry, CMO MCorp, membuka forum dengan data yang cukup mengejutkan: rata rata rentang perhatian manusia saat mengonsumsi konten digital anjlok dari 2,5 menit pada 2004 menjadi hanya 47 detik saat ini.

Yosanova memetakan tiga fenomena perubahan perilaku pelanggan yang harus dipahami para sales profesional. Pertama, aggressive filtering, yaitu pelanggan kini menyaring secara agresif siapa dan apa yang layak mendapat perhatian mereka. Kedua, social fragmentation, di mana kepercayaan pelanggan tidak lagi terpusat pada satu tokoh atau merek besar, melainkan terfragmen ke komunitas spesifik dan rekan sejawat. Ketiga, selective frugality, kondisi di mana pelanggan bisa sangat berhemat di satu pos anggaran namun royal di pos lain yang dianggap bernilai. “Kita harus lebih dulu tahu kebutuhan pelanggan, bahkan sebelum mereka sendiri menyadarinya,” ujar Yosanova.

Yosanova juga menyoroti bahwa Gen Z yang paling senior kini sudah berusia 28-29 tahun dan mulai memegang anggaran di perusahaan, kelompok yang memiliki trust issue paling tinggi terhadap tenaga penjual konvensional. Nurendrantoro, SVP Collaboration Solution Lintasarta berbagi pencapaian konkret: implementasi platform Al intemal Lintasarta berhasil meningkatkan share of wallet dari pelanggan besar dari sekitar 15 % menjadi 30-35 %Platform bernama Talita Al ini dibangun menggunakan kombinasi large language model dan machine leaming, memanfaatkan data historis transaksi Lintasarta selama 38 tahun.

Sistem ini membantu tim penjualan mengidentifikasi produk yang paling relevan untuk ditawarkan, menentukan waktu penawaran optimal, dan mendeteksi peluang cross selling berdasarkan pola kemiripan bisnis antar pelanggan. “Kalau kita baru bisa ambil 15 % dari bujet IT klien besar, masih ada 85,4 % di vendor lain. Al membantu kita lihat ke mana bisa masuk,” ujar Nurendrantoro.

Setelah terbukti efektif secara internal, Lintasarta kini mulamengkomersialisasikan Talita AI ke pasar eksternal. Nurendrantoro menekankan bahwa teknologi hanya pelengkap, bukan pengganti. “Engagement sales tetap nomor satu,” tegasnya.

 

Dwi Putra Apri, Instructional Design Manager E-Learning Minds, memperkenalkan Colossyan AI, platform video berbasis AI untuk workplace learning yang kini digunakan sejumlah perusahaan multinasional di Asia Tenggara.

Angka yang ia paparkan cukup signifikan: produksi konten pelatihan yang sebelumnya membutuhkan dua minggu per menit video kini bisa diselesaikan dalam 30 menit, efisiensi 75% lebih cepat. Platform ini mendukung lebih dari 70 bahasa dengan lokalisasi instan, memungkinkan perusahaan menyebarkan modul pelatihan yang seragam ke seluruh cabang diberbagai negara.

 

Alih-alih pelatihan berjam-jam di kelas, Colossyan menggunakan pendekatan micro-learning dan skenario interaktif yang melatih tenaga penjual menghadapi keraguan-keraguan spesifik yang paling sering muncul dari klien.

Dari forum ini, satu benang merah terlihat jelas: masa depan tenaga penjual B2B bukan tentang memilih antara manusia atau teknologi, melainkan bagaimana keduanya bekerja bersama. AI mengambil alih pekerjaan analisis, identifikasi peluang, dan produksi konten pelatihan,sementara manusia tetap memegang peran yang tidak tergantikan dalam membangun kepercayaan dan membaca dinamika relasi.

Tenaga penjual B2B yang bertahan bukan yang paling hafal produknya, melainkan yang paling memahami kliennya dan paling cepat beradaptasi. Seperti yang dikatakan Dwi Putra Apri, “Kalau pelanggan kita saja hanya punya 47 detik untuk memperhatikan sesuatu, tim sales kita pun harus bisa belajar secepat itu.”

Executive Industry Rountable merupakan bagian dari seri bulanan MCorp di Jakarta dan bandung yang secara rutin mempertemukan pelaku industri, komunitas, dan media untuk mendiskusikan topik-topik paling relevan dengan dinamika bisnis saat ini.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

Baca Lainnya

SHOW Token Masuk Industri Film Indonesia, Siapkan Pendanaan US$100 Juta untuk 30 Produksi Nasional

27 Juni 2026 - 14:57 WIB

Kementerian Haji dan Umrah RI Dorong Transformasi Layanan Haji di International Islamic Expo 2026

27 Juni 2026 - 10:26 WIB

Partai Rakyat Indonesia Resmi Lantik DPP Jurnalis dan Influencer Rakyat Indonesia 2026–2030, Perkuat Profesionalisme Pers

27 Juni 2026 - 08:03 WIB

Aplikasi ShopeePay Resmi Gandeng ATM BCA Hadirkan Layanan Tarik Tunai Tanpa Kartu dan Tanpa Biaya Admin

26 Juni 2026 - 16:28 WIB

Maxim Gandeng Yayasan Cheshire Indonesia, Buka Peluang Kerja Tanpa Komisi bagi Penyandang Disabilitas

24 Juni 2026 - 10:01 WIB

Trending di Nasional